Licenciada em Enfermagem pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (2015). Obteve uma pós-graduação em Gestão e Inovação de Cuidados em Saúde (2017) e outra pós graduação em Gestão dos Serviços de Enfermagem (2018), ambas pela renomada Escola Superior de Enfermagem do Porto. O seu comprometimento com a excelência profissional motivou-a a realizar um Mestrado em Direção e Chefia dos Serviços de Enfermagem (2019), culminando na publicação de um artigo sobre o impacto de um modelo de supervisão clínica nas capacidades de inteligência emocional em enfermeiros. A sua experiência é vasta e diversificada. Dedicou anos ao Hospital Mater Dei, no Brasil, onde se destacou em áreas como gestão da qualidade, auditoria, análise clínica e gestão de risco, sendo reconhecida com prémios de estagiária destaque em dois anos consecutivos (2013 e 2014). Conduzia também, sessões de integração no hospital, apresentando o setor em que trabalhava aos novos funcionários. Essa prática permitiu-lhe aprimorar as suas habilidades de oratória e formação. A sua jornada também a levou a Portugal, onde atuou na área de Geriatria e lidou com uma variedade de responsabilidades, desde gestão de análises sanguíneas até à organização de escalas de enfermeiros para cuidados domiciliares e lares de idosos. Também teve a oportunidade de conduzir formações e campanhas de conscientização em Portugal, por meio de uma parceria com outra empresa. A sua trajetória é um testemunho do poder da educação contínua e do compromisso com o desenvolvimento pessoal e profissional.
