Sala Virtual
Quando convidamos alguém para nossa casa, esforçamo-nos por receber bem: preparamos o ambiente, oferecemos conforto, apresentamos a família e partilhamos costumes e piadas. Este cuidado faz o convidado sentir-se acolhido, valorizado e integrado. No ambiente profissional, o onboarding segue a mesma lógica. Integrar um novo colaborador não é apenas cumprir formalidades para pudermos colocá-lo a trabalhar rapidamente. Trata-se de o conectar à cultura organizacional, apresentá-lo à equipa e garantir que se sinta integrado desde o primeiro dia. Tal como um convidado bem recebido quer voltar, um colaborador bem integrado é mais propenso a permanecer e contribuir positivamente. Estudos mostram que empresas com processos robustos de onboarding alcançam até 91% de retenção no primeiro ano, reduzindo o turnover e acelerando resultados. Um ambiente seguro e de apoio promove o compromisso e a inovação, impulsionando o sucesso da organização. Assim, um onboarding estruturado é um investimento essencial, criando um ambiente de trabalho positivo e produtivo, onde todos se sentem motivados a crescer e prosperar.
Tópicos a abordar
Neste webinar, serão abordados os seguintes temas:
- Fundamentos do Acolhimento e o Modelo dos 4C’s;
- Compliance e Clarificação no Onboarding;
- Cultura Organizacional e Conexão Interpessoal.
Objetivos
- Dar a conhecer o modelo 4 C’s: Compliance, Conexão, Cultura e Clarificação;
- Destacar a importância do Tutor;
- Sensibilizar para a necessidade de desenhar um plano de integração eficaz.
Sobre a oradora
Este webinar conta com a presença da oradora Prof.ª Dr.ª Magda Jacinto, Licenciada em Relações Humanas e Comunicação Organizacional pelo Instituto Politécnico de Leiria e Mestre em Gestão de Recursos Humanos pelo ISLA Santarém. Com uma longa trajetória no mundo organizacional, sempre ligada à gestão, encontrou na Gestão de Recursos Humanos o seu verdadeiro propósito. Como referências de carreira, destaca-se pela implantação de um departamento de Recursos Humanos e, mais tarde, pela liderança da área de Gestão de Pessoas, com aposta em formação, desenvolvimento e inteligência emocional para potenciar equipas. A sua paixão pelo desenvolvimento dos colaboradores levou-a a investigar a perceção dos trabalhadores portugueses sobre a formação profissional, resultando na proposta da Escala de Perceção de Formação Profissional Recebida. Esta investigação originou o artigo “Formação com Propósito: A Pertinência sob a Perspetiva dos Colaboradores” (in press) e o livro “Gestão do Bem-Estar Laboral: Estudos em Portugal” (RH Editora, in press), do qual é autora. Atualmente, como consultora de desenvolvimento e formação, leva às empresas uma abordagem prática e humana para capacitar equipas e promover o bem-estar laboral.
Data: 09 de dezembro de 2025
Hora: 19h30 - 20h30
Duração: 1:00h
Formato: Plataforma Zoom
Oradores
Perguntas Frequentes
1. A participação no evento tem algum custo?
Não. A participação é gratuita. Contudo, caso pretenda ter acesso à gravação do evento e ao certificado de participação, estes têm um custo de aplicabilidade de uma Taxa Administrativa (TA) de 10€.
2. Como posso assistir em direto e quando recebo o acesso?
O Webinar é realizado em formato online, por via da plataforma Zoom, disponível para computadores, tablets e smartphones.
Quando a sala virtual atinge o número máximo de participantes (500), o evento é transmitido em direto e em simultâneo no YouTube, onde a qualidade é igualmente assegurada.
Quando faltarem 2 horas para o início do evento, o Instituto CRIAP envia um e-mail a todos os participantes com o link de acesso, para que consigam entrar na sala virtual à hora de início.
3. Fiz a inscrição atempadamente, mas não consegui entrar no Zoom, tive de assistir pelo YouTube. Vou ser reembolsado?
Não. A entrada no Zoom é feita pela ordem de chegada e não pela ordem de inscrição no webinário. Deste modo, aconselhamos todos os participantes a entrar na sala de espera uns minutos antes do evento começar.
Quando a sala virtual no Zoom atinge o limite de participantes (500), o evento é transmitido em direto e em simultâneo no YouTube, onde a qualidade é igualmente assegurada e a possibilidade para participar no momento de perguntas e respostas também é garantida.
4. Posso participar em direto?
Sim. Ao assistir em direto, tem a vantagem de poder colocar perguntas via chat aos oradores e ver respondidas as suas dúvidas.
No caso de a sala Zoom atingir o limite de participações e os restantes participantes terem de assistir através do YouTube, no momento dedicado a perguntas e respostas, são contempladas as questões dos participantes de ambas as plataformas.
5. Não posso assistir em direto. É possível rever mais tarde?
Sim. Todos os participantes inscritos podem ter acesso à gravação do evento e ao certificado de participação, mediante o pagamento da Taxa Administrativa (TA), no valor de 10€.
Após a confirmação do pagamento da TA, num prazo de 3 dias úteis posteriores ao evento, os participantes recebem por email o acesso à gravação e ao certificado.
6. Vou receber um certificado para acrescentar ao currículo e LinkedIn?
Os participantes inscritos podem ter acesso ao certificado de participação no evento, mediante o pagamento de uma Taxa Administrativa (TA) de 10€.
Após a validação do pagamento, o certificado de participação segue no formato digital através de email, num prazo máximo de 3 dias úteis após o evento.
A emissão do certificado de participação em formato papel é possível, mediante o pagamento da TA associada, no valor de 25€ (portes incluídos).
7. Porquê solicitar o certificado de participação?
Com o mercado de trabalho cada vez mais competitivo, é importante que os profissionais se valorizem e ganhem destaque, não só, ao nível do conhecimento e experiência adquiridos, mas também ao nível curricular.
Estes eventos de cariz científico e técnico, organizados pelo Instituto CRIAP enquanto instituição certificada pela DGERT, oferecem aos seus participantes um reconhecimento profissional.
