Sala Virtual
20.00€
O que torna um local de trabalho verdadeiramente saudável — e o que a ciência nos ensina, ao fim de cinco décadas de investigação, sobre como lá chegar? Neste webinário, o Professor Sir Cary Cooper, uma das maiores autoridades mundiais em psicologia organizacional e bem-estar no trabalho, sintetiza 50 anos de investigação sobre stress ocupacional, saúde mental e desempenho nas organizações. Da gestão do stress e prevenção do burnout à liderança, à cultura organizacional e aos desafios do trabalho remoto e híbrido, a sessão oferece uma visão abrangente e baseada na evidência sobre como proteger e promover o bem-estar das pessoas — e por que razão isso é também um fator de sucesso organizacional. Dirigida a gestores, profissionais de recursos humanos, líderes, psicólogos organizacionais e a todos os interessados na saúde e no bem-estar no trabalho.
Tópicos a abordar
Neste webinar, serão abordados os seguintes temas:
•50 anos de investigação em psicologia organizacional e saúde: principais lições.
•Stress ocupacional: fontes, mecanismos e consequências.
•Burnout e presentismo: reconhecer e prevenir.
•Liderança e cultura organizacional saudável.
•Trabalho remoto e híbrido: proteger a saúde mental no novo mundo do trabalho.
•Bem-estar como fator de desempenho e sustentabilidade organizacional.
•Boas práticas e recomendações para organizações.
Objetivos
•Compreender os principais determinantes do bem-estar e da saúde mental no local de trabalho à luz de cinco décadas de investigação.
•Reconhecer práticas organizacionais eficazes para promover o bem-estar e prevenir o stress e o burnout.
Objetivos específicos
•Identificar as principais fontes de stress ocupacional e o seu impacto na saúde e no desempenho.
•Descrever a evolução da investigação sobre bem-estar no trabalho nas últimas décadas.
•Analisar o papel da liderança e da cultura organizacional na promoção de locais de trabalho saudáveis.
•Reconhecer os desafios do trabalho remoto e híbrido para a saúde mental.
•Aplicar estratégias baseadas na evidência para promover o bem-estar organizacional.
Sobre o orador
Este webinar conta com a presença do orador Professor Sir Cary Cooper, CBE, Professor Emérito de Psicologia Organizacional e da Saúde na Alliance Manchester Business School, da Universidade de Manchester (Reino Unido), e é reconhecido como uma das maiores autoridades mundiais em bem-estar no local de trabalho. Cofundou em 1999, com Ivan Robertson, a consultora Robertson Cooper. É presidente do Institute of Welfare, Immediate Past President do Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), e ex-presidente da British Association for Counselling and Psychotherapy e da British Academy of Management, ex-presidente da Relate e Clinical Advisor da Anxiety UK. Foi editor fundador do Journal of Organizational Behavior e editor da Blackwell Encyclopedia of Management. Publicou mais de 250 livros — entre os quais The Healthy Workforce, Wellbeing at Work, Remote Workplace Culture e The Cambridge Companion to Presenteeism at Work — e cerca de 300 artigos científicos. É consultor de organizações como a OMS, a OIT e a União Europeia em saúde ocupacional e é a referência dos meios de comunicação para comentar questões do mundo do trabalho. Recebeu o CBE em 2001 e foi nomeado Cavaleiro (Knight) em 2014 pelo seu contributo para as ciências sociais.
Data: 26 de janeiro de 2027
Hora: 18h00 - 19h00
Duração: 1:00h
Formato: Plataforma Zoom
Oradores
Perguntas Frequentes
1. A participação no evento tem algum custo?
Sim. Tem o valor inerente à inscrição publicada em cima. Neste valor está contemplado o acesso à gravação do evento e ao certificado de participação.
2. Como posso assistir em direto e quando recebo o acesso?
O Webinar é realizado em formato online, por via da plataforma Zoom, disponível para computadores, tablets e smartphones.
Quando a sala virtual atinge o número máximo de participantes (500), o evento é transmitido em direto e em simultâneo no YouTube, onde a qualidade é igualmente assegurada.
Quando faltarem 2 horas para o início do evento, o Instituto CRIAP envia um e-mail a todos os participantes com o link de acesso, para que consigam entrar na sala virtual à hora de início.
3. Fiz a inscrição atempadamente, mas não consegui entrar no Zoom, tive de assistir pelo YouTube. Vou ser reembolsado?
Não. A entrada no Zoom é feita pela ordem de chegada e não pela ordem de inscrição no webinário. Deste modo, aconselhamos todos os participantes a entrar na sala de espera uns minutos antes do evento começar.
Quando a sala virtual no Zoom atinge o limite de participantes (500), o evento é transmitido em direto e em simultâneo no YouTube, onde a qualidade é igualmente assegurada e a possibilidade para participar no momento de perguntas e respostas também é garantida.
4. Posso participar em direto?
Sim. Ao assistir em direto, tem a vantagem de poder colocar perguntas via chat aos oradores e ver respondidas as suas dúvidas.
No caso de a sala Zoom atingir o limite de participações e os restantes participantes terem de assistir através do YouTube, no momento dedicado a perguntas e respostas, são contempladas as questões dos participantes de ambas as plataformas.
5. Não posso assistir em direto. É possível rever mais tarde?
Sim. Todos os participantes têm acesso à gravação do evento e ao certificado de participação.
6. Vou receber um certificado para acrescentar ao currículo e LinkedIn?
Sim irá receber um certificado digital e poderá posteriormente adicioná-lo à seu Linkedin